神奈川県・一般病院
患者さまの想いに近づく看護
地域の皆さまのニーズに応えようと、日々進化しているのが横浜新緑総合病院です。急性期から在宅まで、一貫して対応できる体制を整備し、地域の医療をがっちりサポートしています。また、消化器センター・脳神経センター・関節機能再建センターの開設、救急受入、在宅医療にも力を入れ、より地域に根差した医療を充実させ、急性期病院としての機能をさらに強化しています。
| 住所 | 〒226-0025 横浜市緑区十日市場町1726-7 地図 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 病床数 | 236床 |
| 病床数備考 | うち回復期リハビリテーション病棟：37床、地域包括ケア病棟：40床 |
| 職員数 | 570名 |
| 看護職員数 | 225名 |
| 看護体系 | 一般病棟7：1、回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟13：1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
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| 勤務形態 |
２交代制 |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
資格を有する方 |
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| 募集人員 |
5 |
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| 経験年数 |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
2020年４月実績（新卒）
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| 月額給与内訳 |
※基本給：一律調整手当、一律住宅手当含む ※保健師免許取得者は本給3,000円プラス ※諸手当：当直５回、日直１回（当直15,000円／回、日直2,000円／回） 【経験５年の場合】 ４年制卒：合計323,200円＝基本給246,200円＋諸手当77,000円 短大・5年一貫校卒：合計320,200円＝基本給243,200円＋諸手当77,000円 |
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| その他の諸手当 | 通勤、家族手当など | ||||||||||||||||
| 勤務時間 | ２交替制 | ||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | 横浜市緑区十日市場町1726-7 | ||||||||||||||||
| 昇給・賞与 |
昇給／年１回（４月） 賞与／年２回（７・12月、2020度実績3.8カ月） |
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| 休日 | 週休２日制（シフトによる４週８休） | ||||||||||||||||
| 休暇 | 夏季（４日）、年末年始、有給は入職時３日（３カ月間有効）、初年度10日（入職３カ月後に発生）、慶弔特別休暇、産休・育児休暇、介護休暇 | ||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など |
| 看護宿舎 |
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| 進学・キャリアアップ支援制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 | 財形貯蓄、当直食支給あり、全国各所に契約保養所あり、メンタルヘルスケア・サポートシステムあり |
| 月額給与 |
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| 勤務時間 | ２交代制 | |||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | 横浜市緑区十日市場町1726-7 | |||||||||
| 昇給及び賞与 |
昇給／年１回（４月） 賞与：無 |
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| 休日 | 就労日以外は不就労 | |||||||||
| 休暇 |
働く日数に応じて有給休暇を付与 規定により夏季休暇等、特別休暇 無 |
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| 加入保険制度 | 就労日数、時間、給与に応じて加入必須 |
| 設置体 |
医療法人社団三喜会 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 日本医療機能評価機構認定 | 有 (3rdG：Ver.1.1) |
| 機能・特質 |
24時間救急告示病院、24時間手術応需体制 |
| 病床数 | 236床 |
| 病床数備考 |
うち回復期リハビリテーション病棟：37床、地域包括ケア病棟：40床 |
| 職員数 | 570名 |
| 看護職員数 | 225名 |
| 看護体系 | 一般病棟7：1、回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟13：1 |
| 認定看護師 |
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| 住所 | 〒226-0025 横浜市緑区十日市場町1726-7 地図 |
| 交通機関1 | JR横浜線「十日市場」駅南口下車徒歩10分（無料送迎バスもあり） |
| 交通機関2 | 東急田園都市線・JR横浜線「長津田」駅より無料送迎バスあり |
| 代表電話番号 | 045-984-2400(代)/045-982-3660(直) |
| FAX | 045-983-4327 |
| URL | http://www.shinmidori.com/ |
| 院長 | 松前光紀 |
| 看護部長 | 野田真由美 |
| 診療科目数 | 16科 |
| 診療科目 |
など |
| 付属施設・関連施設 | 鶴巻温泉病院、訪問看護ステーションほか神奈川県内全28施設 |
| お問合せ部署 |
看護部 人事室 |
|---|---|
| 担当者名 |
村山 |
| 所在地 |
横浜市緑区十日市場町1726-7 |
| お問合せ部署電話番号 |
045-982-3660 （直） |
| E-mailアドレス |
saiyo@shinmidori.com |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
