【JCHO登別病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

北海道・一般病院

JCHO登別病院 (じぇいこーのぼりべつびょういん)

私たちは 良質で安全な医療を笑顔と真心で提供し、地域の医療と福祉の連携を推進します。

登別唯一の公的医療機関であり、健康管理センター、訪問看護ステーション、地域包括支援センター、居宅介護支援センター、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションがあります。人生の最後まで住み慣れた地域で、自分らしい暮らしができるように支援しています。内科系疾患、整形外科手術を中心とした患者が入院し、回復期リハビリ病棟は、退院後の生活を見据えて、日常生活動作の獲得を目指し援助しています。

住所 〒059-0598 北海道登別市登別東町3丁目10番地22
病院種別
  • 一般病院
病床数 110床
職員数 174名
看護職員数 85名
看護体系 一般・地域包括ケア病棟 10:1  回復期リハビリテーション病棟 13:1
募集職種
  • 看護師
  • 保健師
勤務形態
  • 交代制
  • 正規職員

法人からのお知らせ

2020年4月に新築移転しました。

採用担当者からのメッセージ

明るく心のこもった看護を大切にされている方 一緒に働きませんか

転職をお考えの皆様、当院の募集案内に目を通していただきありがとうございます。当院は1946年より登別整形外科診療所として発足し、厚生年金登別整形外科病院 登別厚生年金病院 JCHO登別病院と改称してきました。古くから湯治しながら療養する方や地域住民の安心を支える医療と福祉の提供を行ってきました。回復期リハビリ病棟・地域包括病棟があり、地域の方が住み慣れた場所へ安心して戻ることができるような看護の提供に心がけています。病院・退院調整・訪問看護と幅広い看護の提供が行えます。あなたの看護スキルを登別の地域で活かしてみませんか。

転職募集要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
  • 保健師
応募資格

看護師・保健師免許取得者

募集人員

5名

募集理由

チーム医療に貢献できる自己啓発・自己研鑽できる人を歓迎します。

選考方法
面接
筆記試験
必要書類
履歴書
資格免許証コピー
健康診断書
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
正規職員
月額給与

2017年4月実績

条件 合計 基本給 諸手当
看護師 203,500円 203,500円
保健師 194,200円 194,200円

※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

月額給与内訳 上記は基本給のみの金額です
※諸手当内訳:夜勤手当は当組織の規定により
その他の諸手当 扶養手当、住居手当、通勤手当、寒冷地手当、時間外手当
勤務時間 2交代制
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
日勤 8:30 ~ 17:00
夜勤 15:30 ~ 8:45
早出 7:30 ~ 16:00
遅出 12:30 ~ 21:00
勤務地 登別市
昇給・賞与 夏・冬2回 業績によって年度末賞与あり (本部規定あり)
休日 週休2日制 国民の祝日、年末年始、夏季休暇(3日)
休暇 年次休暇(年20日) 病気休暇、特別休暇(慶弔)、産前産後休暇、育児休暇
加入保険制度 地域医療機能推進機構健康保険組合
看護宿舎
ワンルームタイプと3LDKタイプあり
進学・キャリアアップ支援制度
グループ病院内での研修あり
退職金制度
保育施設
院内保育施設 生後8Wから就学前まで
被服貸与
教育制度

法人基本情報

JCHO登別病院
設置体
  • JCHO
病院種別
  • 一般病院

回復期リハビリテーション病棟 地域包括ケア病床

日本医療機能評価機構認定
病床数 110床
職員数 174名
看護職員数 85名
看護体系 一般・地域包括ケア病棟 10:1  回復期リハビリテーション病棟 13:1
住所 〒059-0598 北海道登別市登別東町3丁目10番地22
交通機関1 JR登別駅下車 ⇒徒歩7分
交通機関2 札幌・新千歳空港-室蘭行 バス停汐見坂下車 徒歩2分
代表電話番号 0143-80-1115
FAX 0143-80-2250
URL https://noboribetsu.jcho.go.jp/
院長 石川 典俊
看護部長 沓澤 佳代子
外来患者数(1日平均) 90名
入院患者数(1日平均) 100人
診療科目数 7科
診療科目
  • 内科
  • 整形外科
  • 泌尿器科
  • 麻酔科

糖尿病内科

付属施設・関連施設 地域包括支援センター 居宅介護支援センター 訪問看護ステーション 通所リハビリテーション

お問合せ先

お問合せ部署

総務企画課

担当者名

後藤 学

所在地

北海道登別市登別東町3丁目10番地22

お問合せ部署電話番号

0143-80-1115

E-mailアドレス

main@noboribetsu.jcho.go.jp

一般病院について

身につくスキル

一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。

特徴

一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。