千葉県・一般病院
あなたにしかできない仕事
当院は331床のベッド数を持つ地域の基幹病院です。救急患者を広く受け入れる急性期から回復期、緩和ケアはもとより手術支援ロボットの先進医療も展開しており、スタッフが力を合わせて地域に密着した病院となるよう、日々努力を続けております。当院では、ナースたちがキラキラと輝き笑顔をつないでいくことで、患者さまの健康や生活を守る看護が提供できる、そんな看護部を目指しております。
| 住所 | 〒273-0121 千葉県鎌ケ谷市初富929-6 地図 |
|---|---|
| 病院種別 |
|
| 病床数 | 331床 |
| 職員数 | 660名 |
| 看護職員数 | 330名 |
| 看護体系 | 7：1 |
| 募集職種 |
|
| 勤務形態 |
|
| 勤務形態 |
2交代 |
||||
|---|---|---|---|---|---|
| 募集職種 |
|
||||
| 応募資格 |
看護師資格を有する方 |
||||
| 募集人員 |
若干名 |
||||
| 募集理由 |
退職者補充に伴う募集 |
||||
| 経験年数 |
|
||||
| 選考方法 |
|
||||
| 必要書類 |
|
| 雇用形態 |
|
|---|
| 月額給与 |
2023年４月実績(新卒採用者の場合)
※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 月額給与内訳 |
諸手当は、一律調整手当と夜勤5回を含む金額です（夜勤手当：１回15,000円） モデルケース 2023年度実績(卒後４年目の例) 看護師(大卒)合計：340,476円(基本給225,200円、諸手当115,276円) ※年齢、経験、能力を考慮の上、規定により決定します |
||||||||||||||||||||||||
| その他の諸手当 | 通勤手当、家族手当、呼出手当、特殊勤務手当、待機手当、地域手当（看護師経験３年以上）、住宅手当、早出・遅出手当、認定資格手当 | ||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | ２交代制 | ||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
|
||||||||||||||||||||||||
| 勤務地 | 鎌ケ谷総合病院 | ||||||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給：１回/年・賞与：２回/年（７月、12月：昨年度実績） | ||||||||||||||||||||||||
| 休日・休暇 | 4週8休（年間110日） | ||||||||||||||||||||||||
| 休暇 | 年次有給休暇、特別有給休暇、産休育休休暇、介護休暇、慶弔休暇 | ||||||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 看護宿舎 |
|
||
|---|---|---|---|
| 進学・キャリアアップ支援制度 |
|
||
| 退職金制度 |
|
||
| 保育施設 |
|
||
| 被服貸与 |
|
||
| 教育制度 |
|
||
| その他福利厚生 | NASスポーツクラブ法人会員、医療費減免制度、親睦会、グループ共済会制度、企業型年金制度、ベネフィットステーション、全職員補償制度 |
| 設置体 |
医療法人 徳洲会 |
|---|---|
| 病院種別 |
|
| 日本医療機能評価機構認定 | 有 (3rdG Ver.1.0) |
| 病床数 | 331床 |
| 職員数 | 660名 |
| 看護職員数 | 330名 |
| 看護体系 | 7：1 |
| 認定看護師 |
|
| 住所 | 〒273-0121 千葉県鎌ケ谷市初富929-6 地図 |
| 交通機関 | 新京成線・北総線・東武野田線「新鎌ヶ谷」駅より徒歩５分 |
| 交通機関2 | 東京ディズニーランド(R)より38分 |
| 代表電話番号 | 047-498-8111(代) |
| FAX | 047-774-1212 |
| URL | https://kamagaya-nurse.com |
| 院長 | 堀 隆樹 |
| 看護部長 | 三浦 千賀子 |
| 外来患者数(1日平均) | 700名 |
| 入院患者数(1日平均) | 300名 |
| 診療科目数 | 27科 |
| 診療科目 |
|
| 付属施設・関連施設 | 内視鏡センター、人工透析センター、日帰り手術センター、外来科学療法センター、リハビリテーションセンター、臨床試験センター、口腔ケアセンター、放射線治療センター、健康管理センター、 |
| お問合せ部署 |
看護部 |
|---|---|
| 担当者名 |
採用担当者 |
| 所在地 |
鎌ケ谷総合病院 千葉県鎌ケ谷市初富929-6 |
| お問合せ部署電話番号 |
047-498-8111 （代） |
| E-mailアドレス |
kango3@kamagaya-hp.jp |
この病院に資料請求している会員は、以下の病院に資料請求しています
一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
