埼玉県・一般病院
さいたま市唯一の市立病院として「患者を尊重し、信頼される病院を目指す」という理念のもと、地域の基幹病院としての役割と機能を保持し、地域の医療機関との連携を推し進め、科学的根拠に基づいた質の高い医療（看護）を提供できるよう努力しています。新人看護師にとっては、充実した教育、看護師のライフサイクルにあわせた勤務体制、アットホームで親しみやすい雰囲気などが魅力の病院です。
| 住所 | 〒336-8522 さいたま市緑区三室2460 地図 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 病床数 | 567床 |
| 職員数 | 892名 |
| 看護職員数 |
627名
（臨時看護職員含む） |
| 看護体系 | 7：1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
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| 勤務形態 |
３交代制又は２交代制（一部変則２交代制） |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
看護師・助産師養成機関卒業見込みの者、または有資格者 |
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| 募集人員 |
未定(2019年募集定員は35名) |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
2018 年 4月 実績
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| 月額給与内訳 |
上記の諸手当には夜間勤務手当、夜間看護業務手当、病院等業務手当が含まれます。 ※準夜・深夜勤務各４回で試算 |
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| その他の諸手当 | 通勤手当、住居手当、時間外勤務手当、期末勤勉手当、扶養手当 | |||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | ３交代制又は２交代制（一部変則２交代制） | |||||||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | さいたま市立病院 | |||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給／原則年１回・賞与／年２回（2018年度実績:4.4カ月） | |||||||||||||||||||||
| 休日 | ４週８休 | |||||||||||||||||||||
| 休暇 | 有給休暇年20日、特別休暇（結婚・出産）、夏期休暇（昨年度実績５日）、育児・介護休暇、病気休暇 など | |||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 埼玉県市町村共済組合 | |||||||||||||||||||||
| 看護宿舎 |
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| 奨学金制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 | 準夜帰宅時、深夜出勤時のタクシー代補助、夜勤用駐車場、指定宿泊施設の宿泊費補助、レクリエーション施設利用補助 など |
| 設置体 |
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| 病院種別 |
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| 日本医療機能評価機構認定 | 有 (Ver.5) |
| 機能・特質 |
臨床研修指定病院、災害拠点病院、救急告示病院、開放型病棟 |
| 病床数 | 567床 |
| 職員数 | 892名 |
| 看護職員数 |
627名
（臨時看護職員含む） |
| 看護体系 | 7：1 |
| 認定看護師 |
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| 住所 | 〒336-8522 さいたま市緑区三室2460 地図 |
| 交通機関1 | JR京浜東北線「北浦和」駅東口バスターミナルから東武バス「市立病院」行きで終点下車、15分 |
| 交通機関2 | JR線「浦和」「東浦和」「さいたま新都心」の各駅からバスの便あり |
| 代表電話番号 | 048-873-4111(代) |
| FAX | 048-873-5451 |
| URL | http://saitama-city-hsp.jp |
| 院長 | 窪地 淳 |
| 看護部長 | 小川裕美子 |
| 外来患者数(1日平均) | 954名 |
| 入院患者数(1日平均) | 460名 |
| 診療科目数 | 27科 |
| 診療科目 |
内科 消化器内科 精神科 神経内科 循環器内科 小児科 新生児内科 外科 消化器外科 血管外科 呼吸器外科 整形外科 リハビリテーション科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 皮膚科 形成外科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 歯科口腔外科 放射線科 麻酔科 救急科 病理診断科 |
| 付属施設・関連施設 | 周産期母子医療センター |
| お問合せ部署 |
経営部庶務課 |
|---|---|
| お問合せ部署電話番号 |
048-873-4111 （代） |
| E-mailアドレス |
hsp-jimukyoku-shomu@city.saitama.lg.jp |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
