【公立置賜総合病院】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

山形県・一般病院

公立置賜総合病院 (こうりつおきたまそうごうびょういん)

当院の運営方針の大きな柱の一つに「人材の育成」があります。看護部門では特に新人研修に力を入れており、これまで厚生労働省の新人看護職員研修事業「事例集」に取り上げられました。これは全国で21病院、県内では当院のみです。十分な経験を有するようになった時点からは、認定看護師の育成にも力を入れています。教育熱心な先輩方に見守られながら成長し、自身もまた後輩を育てられるようキャリアアップしていきましょう。

住所 〒992-0601 山形県東置賜郡川西町大字西大塚2000番地
病院種別
  • 一般病院
病床数 520床
職員数 714名
看護職員数 450名
看護体系 10:1
募集職種
  • 看護師
  • 助産師
勤務形態
  • 交代制
  • 看護宿舎
  • 奨学金制度
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与

病院からのお知らせ

病院見学会を随時受け入れております。

新卒採用要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制

3交代

募集職種
  • 看護師
  • 助産師
応募資格

有資格者または資格取得予定者

募集人員

30名

選考方法
面接
筆記試験
必要書類
履歴書
健康診断書
待遇と勤務
月額給与

2014 年度 実績

条件 合計 基本給 諸手当
大卒 200,900円
短大卒 191,500円
看護学校3年卒 191,500円
看護学校2年卒 183,100円
高校専攻科卒
その他の諸手当 (実働に応じて支給)時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間看護手当等。(条件に応じて支給)通勤手当、住居手当、扶養手当等。
勤務時間 日勤 8:30~17:15
準夜 16:30~1:15
深夜 0:30~9:15
勤務地 山形県東置賜郡川西町大字西大塚2000番地
昇給・賞与 昇給年1回(1月)、賞与年2回(6月・12月)
休日 4週8休、祝日、年末年始
休暇 年次有給休暇、特別休暇(結婚休暇、産前産後休暇、夏季休暇、忌引等)、育児休業等
加入保険制度 山形県市町村職員共済組合 各種社会保険完備
看護宿舎
奨学金制度
退職金制度
保育施設
被服貸与

病院基本情報

公立置賜総合病院
設置体

置賜広域病院組合

病院種別
  • 一般病院
日本医療機能評価機構認定 有 (Ver.6.0)
機能・特質

救命救急センター、地域がん診療連携拠点病院、災害拠点病院、第二種感染症指定医療機関、へき地医療拠点病院、臨床研修指定病院、エイズ治療拠点病院、地域医療支援病院

病床数 520床
職員数 714名
看護職員数 450名
看護体系 10:1
住所 〒992-0601 山形県東置賜郡川西町大字西大塚2000番地
交通機関1 米沢南陽道路南陽高畠ICから赤湯バイパスに入り終点より車で5km
交通機関2 JR奥羽本線「赤湯駅」より車で15分
交通機関3 JR米坂線「今泉駅」より徒歩15分
代表電話番号 0238-46-5000
FAX 0238-46-5711
URL http://www.okitama-hp.or.jp
院長 渋間 久
看護部長 安部 弘子
外来患者数(1日平均) 996.5名
入院患者数(1日平均) 426.3名
診療科目数 23科
診療科目
  • 内科
  • 精神科
  • 神経内科
  • 呼吸器外科
  • 消化器内科
  • 消化器外科
  • 循環器内科
  • 小児科
  • 外科
  • 整形外科
  • 形成外科
  • 脳神経外科
  • 心臓血管外科
  • 皮膚科
  • 泌尿器科
  • 産婦人科
  • 眼科
  • 耳鼻咽喉科
  • リハビリテーション科
  • 放射線科
  • 歯科口腔外科
  • 麻酔科

救急科

付属施設・関連施設 救命救急センター、公立置賜長井病院、公立置賜南陽病院、公立置賜川西診療所

お問合せ先

お問合せ部署

総務企画課職員係

所在地

山形県東置賜郡川西町大字西大塚2000番地

お問合せ部署電話番号

0238-46-5000

E-mailアドレス

soumu@okitama-hp.or.jp

公立置賜総合病院就職・求人情報をご覧いただきました皆さんへ

公立置賜総合病院就職・求人はご希望の条件と合致しましたでしょうか、少しでも気になる部分があれば、医療機関・施設へのお問い合わせをしてみませんか。資料請求をしていただくのもいいですし、まだ、少し比較検討したいなと思う場合は、気になる機能を使ってみてはどうでしょうか。公立置賜総合病院就職・求人について新着情報があった場合には、自動的に通知連絡がありますので常に最新情報を確認することが出来ます。新卒看護師の就職・求人情報や、看護師の転職・求人情報について豊富に取り扱っている看護roo! 就活を是非ご活用下さい。

一般病院について

身につくスキル

一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。

特徴

一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。