【JA北海道厚生連】の看護師(ナース)就職・転職・求人・採用情報

北海道・一般病院

JA北海道厚生連 (じぇいえーほっかいどうこうせいれん)

最も信頼され、選ばれる病院を目指しています

JA北海道厚生連は、厚生病院・診療所等を運営する公的医療機関として、地域の特性とニーズに沿った医療・保健・福祉サービスを提供しています。また人材育成にも力を入れており、新人看護職員研修やキャリア開発ラダー認定制度を導入しており、看護専門職としてのキャリアアップを支援しています。 

住所 〒060-0004 北海道札幌市中央区北4条西1丁目1番地 北農ビル9階(本部) 地図
病院種別
  • 一般病院
病床数 2,881床
病床数備考 (全病院 許可病床数)
職員数 5,162名

(常勤換算)

看護職員数 2,494名

(全病院  保健師・助産師・看護師・准看護師)

看護体系 入院基本料 急性期一般7対1、10対1・地域包括ケア・療養・精神・小児・HCU・緩和ケアなど 看護体制:固定チームナーシング、PNS(病院による)
募集職種
  • 看護師
  • 保健師
  • 助産師
勤務形態
  • 交代制
  • 看護宿舎
  • 奨学金制度
  • 退職金制度
  • 保育施設
  • 被服貸与
  • 教育制度
旭川厚生病院
札幌厚生病院

採用担当者からのメッセージ

看護の楽しさ・魅力を実感できる働きやすい職場作りを目指しています

道内の厚生病院には、約2500人の看護職員がいます
訪問看護・がん医療・救急医療・周産期医療など地域ニーズに応じた医療・看護を提供しています
専門職業人として、看護の楽しさ・魅力を実感できるよう「入退院支援」「看護外来」「助産外来」などに力を入れ、看護職の活躍の場を拡大しています
新人研修では、プリセプターやペアの看護師が一人ひとりの成長を見守り、病棟全体で支援する体制があります
キャリア開発ラダー認定制度があり、多職種チームで協働できる幅広い知識を持った看護師を育成するとともに、年次有給休暇の取得促進など、働きやすく、働きがいのある職場づくりをしています
ご応募お待ちしています

新卒採用要項

募集要項
勤務形態
  • 交代制
募集職種
  • 看護師
  • 保健師
  • 助産師

◆看護師・助産師・保健師◆
 旭川厚生病院、帯広厚生病院、遠軽厚生病院、網走厚生病院、俱知安厚生病院 

◆看護師・保健師◆
 札幌厚生病院 

◆看護師◆
 摩周厚生病院、むかわ町鵡川厚生病院、美深厚生病院、常呂厚生病院

応募資格

看護師・保健師・助産師養成課程の卒業見込みの方
各資格の免許保有者

募集人員

◆旭川/40名 ◆帯広/70名 ◆札幌/30名 ◆遠軽/17名 ◆網走/20名 ◆俱知安/25名 ◆摩周/9名 ◆むかわ町鵡川/3名 ◆美深/5名 ◆常呂/2名

選考方法
面接
筆記試験 小論文
必要書類
履歴書 JA北海道厚生連 指定
卒業見込証明書
成績証明書
その他 免許保有者は免許証のコピー(A4サイズ)
待遇と勤務
雇用形態
  • 正規職員
月額給与

2021 年度 実績

条件 合計 基本給 諸手当
看護大学卒 277,734円 222,530円 55,204円
専門学校卒 273,368円 218,360円 55,008円
月額給与内訳 諸手当には夜勤手当4回、住宅手当含む
・夜勤手当 6,800円(深夜割増あり)
・住宅手当 17,000円を上限として準世帯主に限り支給
その他の諸手当 看護処遇改善手当
◆対象者のみ支給◆
保健師手当(遠軽・網走・倶知安)
助産師手当(助産師業務従事者)
特地手当(旭川・帯広・札幌を除く)
通勤手当(実費支給※2㎞以上)
家族手当等
勤務時間 2交代制
旭川厚生病院のみ2交代制と3交代制の選択可
勤務時間説明
勤務名称 勤務時間 備考
日勤 8:30 ~ 17:00 2交代制
夜勤 16:30 ~ 9:00
日勤 8:30 ~ 17:00 3交代制 旭川のみ
準夜勤 16:30 ~ 1:00
深夜勤 0:30 ~ 9:00
勤務地 旭川・帯広・札幌・遠軽・網走・俱知安・摩周・鵡川・美深・常呂
※道内の希望する厚生病院
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
臨時給与:年4回(4.3カ月分を基本)初年度減額支給(※2021年度実績)
休日 週休2日制(4週8休)
国民の祝日
年末年始(12月30日~1月3日)
休暇 ◆年次有給休暇 
採用時10日付与、採用6か月経過後の付与加算日数5日
(勤続1年以上3年未満20日、3年以上25日)
◆特別有給休暇(結婚・忌引き)
加入保険制度 各種社会保険の加入
看護宿舎
旭川・札幌・鵡川を除く全病院
奨学金制度
詳細はお問合せください https://www.dou-kouseiren.com/training
退職金制度
本会の規程に基づく
保育施設
旭川・帯広・遠軽・網走・倶知安病院
被服貸与
制服、ナースシューズ
教育制度
新人看護職員研修・キャリア開発ラダー認定など
その他福利厚生 職種別個人賠償責任保険、団体長期障害所得補償保険、永年勤続表彰制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ)

病院基本情報

JA北海道厚生連
設置体
  • 厚生連病院

JA北海道厚生連

病院種別
  • 一般病院

総合病院(旭川・帯広・札幌・遠軽・網走・倶知安)
一般病院(摩周・鵡川・美深・常呂)

日本医療機能評価機構認定 有 (旭川:3rdG:Ver.2.0  帯広:3rdG:Ver.1.0 札幌:3rdG:Ver.1.1、緩和ケア病院 3rdG:Ver1.1 網走病院 3rdG:Ver1.1)
病床数 2,881床
病床数備考

(全病院 許可病床数)

職員数 5,162名

(常勤換算)

看護職員数 2,494名

(全病院  保健師・助産師・看護師・准看護師)

看護体系 入院基本料 急性期一般7対1、10対1・地域包括ケア・療養・精神・小児・HCU・緩和ケアなど 看護体制:固定チームナーシング、PNS(病院による)
専門看護師
  • がん看護
  • 慢性疾患看護
  • 家族支援
認定看護師
  • 救急看護
  • 皮膚・排泄ケア
  • 集中ケア
  • 緩和ケア
  • がん化学療法看護
  • がん性疼痛看護
  • 感染管理
  • 新生児集中ケア
  • 手術看護
  • 乳がん看護
  • 摂食・嚥下障害看護
  • 小児救急看護
  • 認知症看護
  • がん放射線療法看護
  • 慢性呼吸器疾患看護
住所 〒060-0004 北海道札幌市中央区北4条西1丁目1番地 北農ビル9階(本部) 地図
交通機関1 道内各地の医療機関につきましては、JA北海道厚生連のホームページをご確認ください
https://www.dou-kouseiren.com/
代表電話番号 011-232-6530
FAX 011-222-4684
ホームページ https://www.dou-kouseiren.com/
JA北海道厚生連看護師採用サイト https://kouseiren-nurse.com/index.html
代表理事会長 中瀨 省
外来患者数(1日平均) 5,683名(全病院)
入院患者数(1日平均) 1,791名(全病院)
診療科目数 各事業所施設による
診療科目
  • 内科
  • 精神科
  • 神経内科
  • 呼吸器内科
  • 呼吸器外科
  • 消化器内科
  • 消化器外科
  • 循環器内科
  • リウマチ科
  • 小児科
  • 外科
  • 整形外科
  • 形成外科
  • 脳神経外科
  • 心臓血管外科
  • 小児外科
  • 皮膚科
  • 泌尿器科
  • 産婦人科
  • 眼科
  • 耳鼻咽喉科
  • リハビリテーション科
  • 放射線科
  • 麻酔科

総合診療科・緩和ケア内科ほか(病院によって異なる)

付属施設・関連施設 救命救急センター(帯広)
訪問看護ステーション(旭川・帯広・遠軽・網走・倶知安・美深)
健診センター(旭川・帯広・札幌・遠軽・網走・倶知安)
総合周産期母子医療センター(旭川・帯広)

お問合せ先

お問合せ部署

人事部看護管理課

担当者名

藤井・酒谷

所在地

北海道札幌市中央区北4条西1丁目1番地 北農ビル9階(本部)

お問合せ部署電話番号

011-232-6530

(直)

E-mailアドレス

kangoshitsu@ja-hokkaidoukouseiren.or.jp

JA北海道厚生連就職・求人情報をご覧いただきました皆さんへ

JA北海道厚生連就職・求人はご希望の条件と合致しましたでしょうか、少しでも気になる部分があれば、医療機関・施設へのお問い合わせをしてみませんか。資料請求をしていただくのもいいですし、まだ、少し比較検討したいなと思う場合は、気になる機能を使ってみてはどうでしょうか。JA北海道厚生連就職・求人について新着情報があった場合には、自動的に通知連絡がありますので常に最新情報を確認することが出来ます。新卒看護師の就職・求人情報や、看護師の転職・求人情報について豊富に取り扱っている看護roo! 就活を是非ご活用下さい。

一般病院について

身につくスキル

一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。

特徴

一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。